調査によると、日本の放送局の70％には女性幹部がいない。

日本の民間放送局の70％以上が、幹部職に女性がいないと述べている。労働組合の調査によると、マスメディア業界の男性優位のリーダーシップが強調されている。

3月に行われた日本企業放送労働組合の最初の調査によると、127の民間放送局のうち合計1,797人の幹部のうち、女性はわずか2.2％、つまり40人である。 フィールドでの女性の表現の増加。

「ビジネス放送局はこの現実に立ち向かい、ジェンダーバランスを改善しなければならない」と連邦の下でのビジネス放送女性会議は声明の中で述べ、そのような不平等はニュース報道と内容に影響を与えると付け加えた。

調査によると、東京と大阪の民間放送局１１社のうち、ニュースなどの番組制作を担当する経営幹部は全員男性である。

これらの放送局の女性従業員の割合は、平均して約20％で、フジテレビネットワークが25.7％、日本テレビネットワークが15.8％を占めています。

日本政府は2003年に、2020年までに国の指導的地位の約30％を女性で埋めるという目標を設定しましたが、昨年末の政策見直しが失敗した後、「2020年までに」日付を延期しました。 目標を達成します。

世界経済フォーラムによると、日本は2021年のジェンダー格差ランキングで156カ国中120位にランクされており、主要先進国の最後です。